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職位描述：
新潮傳媒是一家飛速成長(zhǎng)的、員工近6000人、覆蓋100個(gè)城市、估值超過(guò)20億美金的“傳統(tǒng)媒體+互聯(lián)網(wǎng)”的新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的互聯(lián)網(wǎng)獨(dú)角獸企業(yè)。新潮傳媒有梯內(nèi)電視 、梯外電視、電梯框架三大主營(yíng)業(yè)務(wù)板塊，在全國(guó)有六個(gè)大區(qū)，覆蓋全國(guó)近100個(gè)城市。
你可能懷才不遇，那是缺少發(fā)現(xiàn)你才干的伯樂(lè)；你可能因?yàn)榻K日郁郁寡歡，那是因?yàn)槟銢](méi)有良好的工作氛圍；你也有可能壯志難酬，那是因?yàn)槟闳鄙僮屇愦笳共鸥傻奈枧_(tái)；
不管你是何種情況，只要你在看機(jī)會(huì)，你不妨試試新潮！
在這里，你將：
?根據(jù)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)拆解分配任務(wù)，并協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員制定銷(xiāo)售計(jì)劃，每月pbc、集團(tuán)經(jīng)營(yíng)中心標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作梳理、重難點(diǎn)客戶(hù)攻堅(jiān)以及問(wèn)題解決，保證任務(wù)的順利達(dá)成；
?在人力部門(mén)協(xié)助下挖掘行業(yè)牛人組建、培訓(xùn)，并保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定；
?不定期為團(tuán)隊(duì)做梯媒及廣告行業(yè)分析、調(diào)研本地不同成長(zhǎng)階段客戶(hù)并系統(tǒng)報(bào)備責(zé)任到人跟蹤需求；
?監(jiān)控競(jìng)媒，重點(diǎn)跟進(jìn)區(qū)域頭部客戶(hù)或者行業(yè)top客戶(hù)，并根據(jù)客戶(hù)需求制定具體的策略方案保證銷(xiāo)售的達(dá)成；
?定期復(fù)盤(pán)團(tuán)隊(duì)成員標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作執(zhí)行情況，客戶(hù)跟進(jìn)情況，重難點(diǎn)客戶(hù)、問(wèn)題的梳理并有效解決；
?設(shè)計(jì)部門(mén)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，保證部門(mén)團(tuán)隊(duì)人員、心理穩(wěn)定，定期優(yōu)秀案例分享；
?定期參加創(chuàng)業(yè)大學(xué)總監(jiān)管理技能培訓(xùn)，回歸并賦能團(tuán)隊(duì)；
?樹(shù)立文化價(jià)值標(biāo)桿，維護(hù)企業(yè)形象；
我們需要，這樣的你：
?基本素質(zhì)好，年齡在28歲以上；
?有5年以上的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)行業(yè)（媒體、廣告、公關(guān)公司）銷(xiāo)售總監(jiān)工作背景，有豐富的客戶(hù)資源；
?優(yōu)異的溝通技巧，以及洞察和細(xì)節(jié)把控的能力；
?出色的提案能力及良好的協(xié)調(diào)能力，高強(qiáng)度的抗壓能力；
?具備出色的溝通能力、流程控制能力，文字表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
?誠(chéng)信、負(fù)責(zé)任、有團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)企業(yè)文化有很強(qiáng)的認(rèn)同感。
在新潮，你將收獲：
?專(zhuān)業(yè)技能、管理技能的極大提升；
?稻盛管理哲學(xué)的熏陶、陳春花教授管理技能的授課、創(chuàng)始人張繼學(xué)每周一創(chuàng)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)分享；
?除了高額薪酬回報(bào)，還可以破格晉升為事業(yè)部管理，分子公司管理的機(jī)會(huì)；
?健全的福利（五險(xiǎn)一金）團(tuán)建（每月團(tuán)隊(duì)，部門(mén)，集團(tuán)，分子公司聚餐）文化活動(dòng)（讀書(shū)會(huì)、文化價(jià)值觀(guān)研討、生日會(huì)）創(chuàng)業(yè)大學(xué)帶薪培訓(xùn)、授客學(xué)堂大咖免費(fèi)授課（銷(xiāo)售技巧、銷(xiāo)售管理、重難點(diǎn)客戶(hù)攻關(guān)、競(jìng)媒分析等等