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根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定，我校擬面向社會公開招聘碩士畢業(yè)生12名。結(jié)合我校實際，制定本公開招聘方案。

一、學校簡介

河南工學院位于鄭洛新國家自主創(chuàng)新示范區(qū)、中原城市群核心區(qū)重要城市之一、豫北工業(yè)名城新鄉(xiāng)市，是教育部批準設(shè)立的省屬公辦普通本科高校，是國務(wù)院授予的全國就業(yè)先進工作單位和“全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高校”。

學校占地面積1127畝，校舍建筑面積50多萬平方米;館藏適用紙質(zhì)圖書156萬余冊，電子圖書20萬余種;教學科研儀器設(shè)備總值2.2億余元，擁有國家級、省級示范性實訓基地、職業(yè)技能鑒定所11個，省級工程技術(shù)中心6個。

學?，F(xiàn)有63個本、?？茖I(yè)，形成了以工學為主，工學、管理學、經(jīng)濟學、文學、藝術(shù)學五大學科門類協(xié)調(diào)發(fā)展的學科專業(yè)體系。學校大力實施人才強校戰(zhàn)略，加大“內(nèi)培外引”力度，不斷優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)?，F(xiàn)有專任教師800余人，具有博士、碩士學位專任教師600余人，具有高級職稱專任教師300余人。享受國務(wù)院、省政府特殊津貼專家、省優(yōu)秀專家、全國優(yōu)秀教師、國家級、省級教學名師、廳級以上學術(shù)技術(shù)帶頭人、省高校青年骨干教師75人。

二、公開招聘工作組織領(lǐng)導

在河南省教育廳的指導、監(jiān)督下，學校成立由學校主要領(lǐng)導任組長，主管校領(lǐng)導和組織部、人事處、教務(wù)處、紀檢(監(jiān)察處)及各教學單位負責人為成員的招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

根據(jù)我校專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學校發(fā)展需要，招聘碩士畢業(yè)生12名。詳見附件《河南工學院2018年公開招聘工作人員(碩士)一覽表》。

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5. 2016年6月至2018年7月畢業(yè)的全日制普通高校碩士畢業(yè)生;

6.應(yīng)聘人員年齡不超過35周歲(1983年1月1日以后出生)，第一學歷為普通全日制本科;

7.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件)。

(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;

4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn/)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn)、河南工學院(http://www.hait.edu.cn)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息，招聘信息不一致的，以河南省人社廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準。發(fā)布時間為2018年 8月10日至2018年8月20日。

(二)報名和資格審查

報名采用網(wǎng)上報名方式，請登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=33，進入“河南工學院教師公開招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)”進行報名。崗位報名時間為2018年8月17日上午8:00至2018年8月20日下午6:00(周六周日正常受理)。每人限報我校1個崗位，請應(yīng)聘人員慎重選報。報名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。

重要提示：招聘相關(guān)要求和時間安排以學校通知為準。請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注我校人事處網(wǎng)站(網(wǎng)址http://rsc.hait.edu.cn/;若本人不及時閱讀相關(guān)信息，造成后果，責任自負)，按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關(guān)材料(2018年畢業(yè)生應(yīng)攜帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表)參加招聘。報名和資格審查工作由我校人事處負責，資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符，隨即取消應(yīng)聘及聘用資格。應(yīng)聘人員有需要咨詢的，請直接與學校人事處聯(lián)系。聯(lián)系人：郭老師、張老師，聯(lián)系電話：0373—3691057。

(三)考試

考試包括筆試、面試(試講和實際操作等)，在省人社廳、省教育廳指導下，由我校具體組織實施。我校將在學校網(wǎng)站公布考試的相關(guān)信息，及時將成績錄入招聘系統(tǒng)。應(yīng)聘人員登錄學校人事處網(wǎng)站查詢相關(guān)考試信息。

(1)筆試。筆試滿分100分，應(yīng)聘人員應(yīng)參加學校組織的筆試，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識，主要測評競聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進行，筆試成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。

筆試時，招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達到1:3比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動情況將及時在學校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。

(2)面試。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。面試方式為試講和答辯，根據(jù)專業(yè)特點，面試內(nèi)容還可以包含實際操作等。面試主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)，其中試講主要考察應(yīng)聘人員的教師素養(yǎng)、教學水平和專業(yè)技能，答辯主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、學術(shù)水平及發(fā)展?jié)撡|(zhì)等，實際操作主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技能和實踐操作能力。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布成績，并于結(jié)束的當天在我校網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。

面試當天若相關(guān)崗位只有1人到場，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場，面試繼續(xù)進行，成績有效，未到場人員成績視為零分。

(3)考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

所有應(yīng)聘考生總成績低于60分者，將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)》。如未按時參加體檢或體檢不合格者，可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格?？疾觳缓细癫辉龠f補。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報省教育廳，經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核后，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。(上報擬聘用人員公示時，需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復(fù)印件)

六、聘用

經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀律與監(jiān)督

學校紀檢監(jiān)察部門將負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

咨詢電話：0373-3691057 (學校人事處)

監(jiān)督電話：0373-3691062 (學校紀委)

0371-69691975(省教育廳人事處)

0371-69690394(省人社廳事業(yè)處)

原標題：河南工學院2018年公開招聘工作人員(碩士)方案

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2018年8月10日

原文鏈接：http://www.ha.hrss.gov.cn/sitegroup/root/html/4aef1408279926e601279e53eac517a5/7d9664c4881d4fd79ad83748f49dbc78.html