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    江西財經大學招聘①產業(yè)經濟學 ②西方經濟學-教師/教學研究類

    發(fā)布:2021-07-03 01:40:04  關注:37473次

    專業(yè)要求:①產業(yè)經濟學

    發(fā)布時間:2021-07-02

    職位類型:教師/教學研究類

    年齡要求:詳情見公告

    性別要求:不限

    職稱要求:不限

    學歷要求:博士及以上

    用人部門:產業(yè)經濟研究院

    工作經驗:不限

    工作性質:全職

    招聘人數(shù):1

    應聘條件:

    不限

    應聘辦法

    (一)招聘報名時間:即日起至2021年12月31日。(碩士人員的招聘報名時間即日起開始,考核時間另行通知)

    (二)報名須提供的材料(均要求為電子材料):

    1.個人簡歷(含應聘者基本信息、教育背景、工作經歷、科研成果及研究方向、各類獎勵或榮譽等)

    2.相關資質材料pdf格式掃描件(學歷學位證書、專業(yè)技術職務證書、身份證或護照、職業(yè)資格證書、有關獎勵或榮譽證書等。海歸博士應額外提供教育部學歷學位認證、留學回國人員證明等材料);

    3.博士須提供科研成果證明材料(包括重要學術論文及收錄情況、代表性科研項目情況和科研成果獲獎證書掃描件等);

    4.應屆博士畢業(yè)生須提供兩名同專業(yè)領域正高職稱專家推薦信,其中之一為導師推薦信(面試時須提供原件);

    5.近三年畢業(yè)的博士須提供博士就讀期間的成績單及在讀期間現(xiàn)實表現(xiàn)材料的掃描件。

    (三)符合我校招聘要求的人員,經學校組織考核、心理測評、體檢、考察,公示無異議后,辦理(博士)納入編制備案制手續(xù)或(碩士)人事代理手續(xù),并簽署合同按規(guī)定享受相應待遇。

    工作待遇

    (一)高層次人才及團隊

    引進待遇一人一議,一事一策。

    (二)重點建設學科優(yōu)秀博士

    按目標任務考核管理、年薪制計酬,檔案、人事關系轉入學校者,享受以下待遇:

    1.首輪任務期年薪25-30萬元;

    2.學校提供住房補貼50萬元(按在校實際工作時間分10年逐年撥付);

    3.學校提供一次性安家費10萬元;

    4.學校提供20萬元科研啟動金。

    (三)教研崗位緊缺博士

    按學校審核聘任的專業(yè)技術崗位享受校內同類人員薪資,檔案、人事關系轉入學校者,享受以下待遇:

    1.學校提供住房補貼40萬元(按在校實際工作時間分10年逐年撥付);

    2.學校提供一次性安家費5萬元;

    3.學校提供10萬元科研啟動金。

    (四)非教研崗位博士

    按學校審核聘任的管理崗位或專業(yè)技術崗位享受校內同類人員薪資,學校提供專項補貼10萬元(按在校實際工作時間分5年逐年撥付)。

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